כיצד מתכננים מערכת בעלת חוסן וגמישות ארגונית?
כיצד גוגל הצליחה ליצור מודל ארגוני שמייצר חדשנות בלתי פוסקת?היא הבינה משהו שהיער הבין כבר מזמן.

כיצד אפל יוצרת שוב ושוב מוצרים שמשבשים את השוקשוב ושוב והופכים את סביבתם ללא רלוונטית,ומה הקשר של זה לתיאוריה האבולוציונית של דרווין?

איך נטפליקס מפילה את שלטון הנצח של הוליווד דרך כלכלה של שפע,ואיך ארגון קטן בניוזילנד בשם "enspiral" משנה את התודעההניהולית בחברות ענק בכל העולם?

למה השתלם לנייקי לייצר נעליים מתמחזרות באופן מלא?

למה חברות של מדפסות הפסיקו למכור מדפסות לחברות ועברו למודל של השכרה בלבד?

למה עמותת ונטעת קוראת לעצמה ארגון פטריה?